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2025年06月23日
【才聚淮海】淮海實業(yè)集團舉行機關崗位招聘選聘面試

6月21日，淮海實業(yè)集團舉行招聘選聘面試，通過多維評估、綜合研判，精準選拔機關崗位優(yōu)秀人才。據了解，此次面試組建專業(yè)面試團隊，確保公正、公平。面試環(huán)節(jié)，緊扣崗位職責與專業(yè)需求，通過個人介紹、交流問答等方式，多角度、全方位考察應聘人員專業(yè)素養(yǎng)、實踐能力、邏輯思維及綜合素質。整個過程緊張、有序。下一步，集團將嚴格程序、嚴把標準，開展組織考察，確保人崗相適、人崗相宜，為集團高質量發(fā)展提供有力人才保證。

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2025年06月20日
淮海實業(yè)集團開展綜辦系統政策解讀暨專項整治宣講

6月19日下午，淮海實業(yè)集團開展綜辦系統政策解讀暨專項整治宣講活動。集團黨委副書記、工會主席彭樹強，機關各部門業(yè)務人員、基層單位綜合辦公室人員參加活動。活動中，集團公司綜合辦公室圍繞“深入開展中央八項規(guī)定精神學習教育，嚴格落實集團制度筑牢作風建設防線”，深入闡釋差旅費用、接待管理、公務車輛、通訊費用、辦公用房等五項管理制度，講解執(zhí)行要求、落實路徑；開展“深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想 ?扎實推進國企整治形式主義為基層減負工作”...

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2025年06月20日
淮海實業(yè)集團召開降本增效專項行動現場會

為推深做實專項行動，分享先進做法、推廣典型經驗，6月19日，淮海實業(yè)集團在相山水泥召開降本增效專項行動現場會。集團公司領導王振江、羅偉、何玉東出席會議。會上，相山水泥介紹降本增效工作經驗成效，所屬供應部、設備保全部、生產管理部分享具體做法。安徽礦機、中勘科技、新宇公司、華星公司作重點交流發(fā)言。集團公司黨委副書記、總經理羅偉分別點評，并提出具體要求。集團公司黨委書記、董事長王振江強調，要提高認識，深刻理解降本增效是推深做實學習教育、...

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2025年06月20日
淮海實業(yè)集團召開“十五五”發(fā)展規(guī)劃征求意見會

為科學擘畫藍圖，推動轉型發(fā)展，6月18日，淮海實業(yè)集團召開“十五五”發(fā)展規(guī)劃初稿征求意見會。集團領導班子成員、董事會秘書，機關部門及重點子公司負責人等參加會議。會上，集團戰(zhàn)略發(fā)展部匯報“十五五”規(guī)劃的編制過程、相關指標等情況。與會人員圍繞“集團功能定位是否精準、規(guī)劃各項指標制定是否合理、項目謀劃是否可行、發(fā)展路徑是否清晰、保障措施是否有效”等深入研討、分享座談。集團黨委書記、董事長王振江強調，要保持發(fā)展規(guī)劃一致性，...

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2025年06月16日
淮海實業(yè)集團赴徽商集團、省投資集團開展對標學習

6月11日至12日，淮海實業(yè)集團先后赴徽商集團和省投資集團開展對標學習。在徽商集團，集團公司黨委副書記、工會主席彭樹強圍繞公司治理和董事會建設、董事會專門委員會運行、委派外部董事考核及薪酬管理機制建設等方面情況，同該集團黨委副書記、工會主席陳瓊開展深入交流座談，學習借鑒先進經驗做法。在省投資集團，重點學習了解董事會六項職權落實、董事會決議事項跟蹤督辦機制、委派外部董事選派、子公司管控模式等工作開展情況，...

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2025年06月16日
淮海實業(yè)集團“多元化智能管控平臺”獲省級認證

6月10日，筆者了解到，淮海實業(yè)集團自主打造的“多元化智能管控平臺”成功入選2025年全省重點工業(yè)互聯網平臺名單。這標志著集團正式躋身全省工業(yè)互聯網創(chuàng)新領域“第一方陣”。據了解，該平臺深度融合5G、云計算、AI等新一代信息技術，貫通建材新材料、裝備制造、現代服務三大業(yè)務板塊，集成“綜合辦公、經營管理、安全管理”等12項業(yè)務功能，具有“數字化管理、智能化生產、網絡化協同、個性化服務”四大核心能力，能夠實現“數據采集-...

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